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自考人力资源管理本科有哪些课程
自考人力资源管理本科专业:
中国近代史纲要
马克思主义基本原理概论
英语(二)
日语(二)
俄语(二)
人力资源开发与管理
政府、政策与经济学
人力资源战略与规划
工作分析与评价
人员素质测评理论与方法
绩效管理
薪酬管理
劳动关系与劳动法
人力资源政策与法规
人力资源管理高级实验
人力资源管理毕业论文
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自考人力资源管理专科有哪些课程
人力资源管理专业课程设置(08版)序号课程代号课 程 名 称学分103707毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想概论4203706思想道德修养与法律基础2300009政治经济学(财经类)6400018计算机应用基础(含实践)2+2500020高等数学(一)任选一门600065国民经济统计概论6600043经济法概论(财经类)4700144企业管理概论5800147人力资源管理(一)6900163管理心理学51000164劳动经济学61100165劳动就业概论61200166企业劳动工资管理61327007应用文写作41400167劳动法任选一门400071社会保障概论527015创业教育4