工作理念怎么写

工作理念是责任心是与个人的职业愿景联系在一起的，只要个人的愿望与公司的目标趋于一致（或认同），途径和措施与之相匹配，员工才有责任的原始动力。下面就责任心略谈一二：当代的 责任心有三层含义，一层比一层有活力，最后登临责任的最高境界。 1、把岗位的工作内容当做自己应该做的事情。 2、尽心竭力地做对岗位的工作。 3、把岗位的工作做得精益求精、富有创意，甚至达到炉火纯青的地步。

　　公司经营理念设计原则： 　　一）个性化原则 　　个性化原则是指企业所设计的理念必须使自己能在同业中拥有特色。 　　二）社会化原则 　　理念虽须个性化，但必须为社会所认同。因而，理念的开发与设计必须同公众和消费者的价值观、道德观和审美观等因素相吻合，以得到社会公众的认同，获取较高的知名度和美誉度。 　　三）简洁性原则 　　企业理念是企业价值观的高度概括，其字面必须简明，内涵必须丰富，并易于记忆和理解。简洁、清晰、新颖的企业理念将更会深入人心。 　　四）人本原则 　　人本原则即是以人为中心。企业必须将理念当作一种管理工具来应用，开发和树立企业理念的根本目的在于激发企业员工的积极性和创造性，科学的企业理念及其有效的实施，将会使所有的企业员工得到尊重和信任，使企业拥有一种良好的氛围和环境。 　　五）市场原则 　　企业理念必须体现顾客需求和竞争的要求。对于企业来说，理念是指导其经营活动的工具，而企业活动既是满足顾客需求的过程，也是与同业者进行竞争的过程。因而，企业理念必须有助于这一过程。